고용유지중소기업 등에 대한 과세특례 안내 (2025년 중소기업 조세지원)
📋 한눈에 보기
어려운 시기에도 고용을 유지하는 중소기업 대표님들을 위한 희소식! 2026년까지 고용 유지 조건을 충족하면 법인세(소득세) 공제 혜택을 받을 수 있어요. 꼼꼼하게 확인하고 세금 부담을 줄여보세요!
📌 기본 정보
| 항목 | 내용 |
|---|---|
| 분야 | 경영 |
| 주관기관 | 중소벤처기업부 |
| 수행기관 | 소관 수행기관 |
| 문의처 | 국세상담센터 국번없이 126 / 한국세무사회 02-587-6021 / 중소벤처기업부 044-204-7452 |
🎯 이런 기업이 신청하세요
다음 조건을 모두 만족하는 중소기업이라면 신청 가능성이 높아요!
- 시간당 임금 유지: 올해 시간당 임금이 작년보다 줄지 않았나요?
- 고용 유지: 올해 상시근로자 수가 작년보다 줄지 않았나요?
- 1인당 연간 임금총액 감소: 올해 직원 1인당 연간 임금총액이 작년보다 줄었나요? (신규 입사자는 제외)
예를 들어, 작년에 직원이 10명이었고 올해도 10명을 유지하면서, 직원들의 시간당 임금은 그대로 유지했지만, 어려운 경영 환경으로 인해 1인당 연간 임금총액이 줄었다면 이 혜택을 받을 수 있어요.
💰 지원 내용 상세
고용을 유지한 중소기업에 대해 법인세(소득세)에서 공제 혜택을 제공해요. 또한, 상시근로자는 근로소득금액에서 공제 혜택을 받을 수 있답니다. 구체적인 공제 금액은 개별 기업의 상황에 따라 달라지니, 자세한 내용은 첨부된 중소기업 조세지원 안내 책자를 꼭 참고해주세요!
📝 신청 꿀팁
이 조세특례를 받기 위한 몇 가지 꿀팁을 알려드릴게요!
- 정확한 데이터 관리: 임금대장, 근로시간 기록 등 관련 데이터를 꼼꼼하게 관리하는 것이 중요해요.
- 세무 전문가 상담: 복잡한 세법 관련 내용은 세무 전문가와 상담하여 정확하게 이해하고 준비하세요.
- 사전 검토: 미리 요건 충족 여부를 검토하고, 필요한 서류를 미리 준비하면 신청 과정이 훨씬 수월해져요.
- 공고문 숙지: 첨부된 중소기업 조세지원 안내 책자를 꼼꼼히 읽어보고, 놓치는 부분 없이 준비하는 것이 중요해요.
- 신청기간 확인: 신청 기간을 놓치지 않도록 미리 확인하고 준비하세요.
📂 준비서류 체크리스트
일반적으로 다음과 같은 서류가 필요할 수 있어요. (정확한 필요 서류는 반드시 공고문 확인!)
- 법인세(소득세) 신고서
- 임금대장 사본
- 근로소득원천징수영수증
- 상시근로자 명단
- 기타 증빙 서류
❓ 자주 묻는 질문
- Q: 신규 채용 직원이 있는 경우에도 혜택을 받을 수 있나요?
- A: 네, 신규 채용 직원은 상시근로자 수 계산에는 포함되지만, 1인당 연간 임금총액 감소 여부를 판단할 때는 제외됩니다.
- Q: 법인세 감면과 중복으로 혜택을 받을 수 있나요?
- A: 일반적으로 중복 지원은 불가능하지만, 개별 감면 규정에 따라 다를 수 있으므로 세무 전문가와 상담하시는 것이 좋습니다.
- Q: 2026년 이후에도 계속 혜택을 받을 수 있나요?
- A: 이 특례는 2026년 12월 31일이 속하는 과세연도까지 적용됩니다. 이후 연장에 대한 내용은 추후 발표될 예정입니다.
🔗 신청하기
자세한 내용과 신청은 원문 공고에서 확인하세요.
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